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Programas de Qualidade de Vida no Trabalho

O mercado cada vez mais competitivo e exigente movido pelos avanços tecnológicos redefine o trabalhador como sendo a verdadeira potência. A motivação e o comprometimento são os combustíveis dessa potência. Portanto a promoção de qualidade de vida nas empresas vem se tornando a maneira essencial para manter-se a motivação e o comprometimento.

O que é:

Os programas de QVT são estruturas que envolvem a resolução participativa dos problemas, reestruturação do trabalho, inovações do sistema de recompensas e melhoria do meio ambiente do trabalho. 

Por que fazer:

As estratégias para a prevenção de doenças e a promoção da saúde ganham cada vez mais importância nas empresas. O absenteísmo relacionado a afastamentos custa caro e quanto mais os funcionários utilizam o plano de saúde, mais ele pesa para os cofres da organização, além disso hoje, exige-se dos funcionários eficiência e alta produtividade em tempo limitado, porém, em condições inadequadas de trabalho, com problemas de ambiente e equipamentos. Tais condições acabam levando a insatisfações, cansaços excessivos, queda de produtividade, problemas de saúde e acidentes de trabalho. 

 

Benefícios:

  • Ajudar os funcionários a identificar riscos potenciais de saúde;
  • Educar os funcionários a respeito de riscos de saúde, como pressão sanguínea elevada, fumo, obesidade dieta pobre e estresse;
  • Encorajar seus funcionários a mudar seus estilos de vida através de exercícios, boa alimentação e monitoramento da saúde;

Resultados:

  • Diminuir o índice de turn-over e absenteísmo;
  • Elevar a qualidade e a eficiência dos trabalhos realizados;
  • Diminuir os custos com absenteísmo;
  • Promover a redução dos números de acidentes;
  • Melhorar o clima organizacional.

A TIME Consultoria desenvolve esta ferramenta de forma inovadora e baseadas em Técnicas de Competência. Nos consulte.

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